Aushilfe (m/w/d) Bielefeld Niedernstraße 5-15 Stunden
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Friseur/ in (m/w/d) gesucht - 4 Tage Woche von Dienstag bis Freitag /Samstags frei!
Berlin | Voll-oder Teilzeit
Area Sales Manager (m/w/d)
LVMH Parfums und Kosmetik Deutschland GmbH | Dior
Baden-Württemberg | Vollzeit
Gebietsverkaufsleiter*in (m/w/d)
FOX-KOSMETIK Vertriebsgesellschaft mbH
Deutschland Mitte | Vollzeit
Friseurmeister/in (w/w/d) für Spanien gesucht
ROBINSON Club Fuerteventura / Morro del Jable Las Palmas | Vollzeit
Beauty Consultant (m/w/d) Kosmetik/Beauty
LVMH Parfums und Kosmetik Deutschland GmbH | Benefit
Douglas Stuttgart, Baden-Württemberg | Teilzeit
Kundenberater (m/w/d) Ottersberg Posthausen Dodenhof 15-20 Stunden
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
Ottersberg-Posthausen | Voll-oder Teilzeit
Area Sales Advisor (m/w/d)
LVMH Parfums und Kosmetik Deutschland GmbH | Dior
Gebiet Darmstadt, Hessen | Vollzeit
Assistant Store Manager (m/w/d) Gera Arcaden 38 Stunden
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
Gera | Voll-oder Teilzeit
Parfümeriefachverkäufer/in (m/w/d)
Bahnhofstraße, Saarbrücken | Voll-oder Teilzeit
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Kosmetik
Care Concept Fachkosmetik Vertriebs GmbH
PLZ Gebiet 8+9 | Vollzeit
Assistant Store Manager (m/w/d) Duisburg Forum 30-36 Stunden
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
Duisburg | Voll-oder Teilzeit
MAGAZIN
5 Fragen zum Job-Glück: Dein Karriereboost in der Beauty-Branche
Du bist auf Jobsuche und möchtest tolle Jobangebote erhalten? In diesem Artikel zeigen wir dir, wie du mit deinem Bewerberprofil in unserem Talentpool deine Karriere in der Beauty-Branche auf das nächste Level bringst. Egal, ob du frisch in den Beruf startest oder schon einige Jahre Erfahrung mitbringst – wir helfen dir, deinen Traumjob zu finden. Melde dich noch heute an und nutze die Vorteile unseres Talentpools. Dein Traumjob wartet vielleicht schon auf dich! Lass uns gemeinsam die fünf wichtigsten Fragen zu deinem Job-Glück beantworten.
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3 Gründe, warum spezialisierte Plattformen die bessere Wahl sind
Wer gute Fachkräfte sucht, kennt die Herausforderung: Zu wenig Bewerbungen oder zu viele unpassende – und das in einer Zeit, in der Stellen immer schwerer zu besetzen sind. Die Beautybranche ist spezialisiert, aber die meisten Jobbörsen sind es nicht. Und genau da liegt das Problem.
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