Store Manager (m/w/d)
Hamburg | Vollzeit
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Parfümerie-Fachverkäufer/in (m/w/d)
Kunzmann GmbH Parfümerie Hubrich
Parfümerie Hubrich, Ingolstadt | Voll-oder Teilzeit
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Entwicklungschancen
Außendienstmitarbeiter*in / Trainer*in (m/w/d) Kosmetik mit Präsentations- und Seminarerfahrung
Südwestdeutschland oder Österreich | Voll-oder Teilzeit
KosmetikerIn (m/w/d)
Kunzmann GmbH Parfümerie Finck
Parfümerie Howerka, Erding | Voll-oder Teilzeit
Familienfreundlich
Berufsanfänger
Entwicklungschancen
Gebietsverkaufsleitung im Außendienst (m/w/d)
Verkaufsgebiet Bielefeld/Kassel | Vollzeit
Reiseassistenten/in (m/w/d)
Sisley Paris und Hair Rituel by Sisley
Gebiet Deutschland Mitte | Vollzeit
Trainer für L'Oréal Professionnel (m/w/d)
L'ORÉAL Deutschland GmbH | Professional Products Division
Großraum Nürnberg | Vollzeit
Kundenberater (Teilzeit / 30h, m/w/d) - Recklinghausen Palais Vest
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
Recklinghausen | Teilzeit
Kundenberater (Teilzeit / 20h, m/w/d) - Karlsruhe
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
Karlsruhe | Teilzeit
Aushilfe (m/w/d) - Regensburg Donau Einkaufszentrum
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
Regensburg | Teilzeit
MAGAZIN
5 Fragen zum Job-Glück: Dein Karriereboost in der Beauty-Branche
Du bist auf Jobsuche und möchtest tolle Jobangebote erhalten? In diesem Artikel zeigen wir dir, wie du mit deinem Bewerberprofil in unserem Talentpool deine Karriere in der Beauty-Branche auf das nächste Level bringst. Egal, ob du frisch in den Beruf startest oder schon einige Jahre Erfahrung mitbringst – wir helfen dir, deinen Traumjob zu finden. Melde dich noch heute an und nutze die Vorteile unseres Talentpools. Dein Traumjob wartet vielleicht schon auf dich! Lass uns gemeinsam die fünf wichtigsten Fragen zu deinem Job-Glück beantworten.
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3 Gründe, warum spezialisierte Plattformen die bessere Wahl sind
Wer gute Fachkräfte sucht, kennt die Herausforderung: Zu wenig Bewerbungen oder zu viele unpassende – und das in einer Zeit, in der Stellen immer schwerer zu besetzen sind. Die Beautybranche ist spezialisiert, aber die meisten Jobbörsen sind es nicht. Und genau da liegt das Problem.
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