Senior HR Coordinator (m/w/d)
RITUALS Cosmetics Germany GmbH
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Kosmetikerin / Mitarbeiter Kosmetik (m/w/d)
Köln, Nordrhein-Westfalen | Voll-oder Teilzeit | 0 km
Sell Out Developer (m/w/d) GUERLAIN
LVMH Parfums & Kosmetik Deutschland GmbH | Guerlain
Köln, Nordrhein-Westfalen | Vollzeit | 0 km
Travel Demo / Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
Estée Lauder Companies GmbH | La Mer
Köln, Nordrhein-Westfalen | Vollzeit | 0 km
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Schulungsleiterin & Trainerin (m/w/d)
Dr. E. Voss Professional Care – EVBC GmbH
Köln | Vollzeit | 0 km
Beauty Advisor (m/w/d) für die Luxusmarken von L’Oréal (Lancôme, Biotherm, YSL, Giorgio Armani, PRADA u.v.m.)
L’Oréal Deutschland GmbH | L’Oréal Luxe
Köln, Nordrhein-Westfalen | Voll-oder Teilzeit | 0 km
Filialleitung / Studioleitung Quereinsteiger (m/w/d) Kosmetik
Köln, Nordrhein-Westfalen | Voll-oder Teilzeit | 0 km
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Verkaufsberater / Beauty Advisor (m/w/d)
4711 Dufthaus, Köln | Vollzeit | 0 km
FRISEUR & FRISEURMEISTER (m/w/d) MICHAEL FUHRMANN HAARDESIGN in KÖLN
MICHAEL FUHRMANN HAARDESIGN, Köln | Vollzeit | 0 km
Beauty Advisor / Beauty Consultant (m/w/d)
Center Apotheke | Wilfried Lynen e.K.
Köln Weiden | Voll-oder Teilzeit | 0 km
MAGAZIN
5 Fragen zum Job-Glück: Dein Karriereboost in der Beauty-Branche
Du bist auf Jobsuche und möchtest tolle Jobangebote erhalten? In diesem Artikel zeigen wir dir, wie du mit deinem Bewerberprofil in unserem Talentpool deine Karriere in der Beauty-Branche auf das nächste Level bringst. Egal, ob du frisch in den Beruf startest oder schon einige Jahre Erfahrung mitbringst – wir helfen dir, deinen Traumjob zu finden. Melde dich noch heute an und nutze die Vorteile unseres Talentpools. Dein Traumjob wartet vielleicht schon auf dich! Lass uns gemeinsam die fünf wichtigsten Fragen zu deinem Job-Glück beantworten.
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3 Gründe, warum spezialisierte Plattformen die bessere Wahl sind
Wer gute Fachkräfte sucht, kennt die Herausforderung: Zu wenig Bewerbungen oder zu viele unpassende – und das in einer Zeit, in der Stellen immer schwerer zu besetzen sind. Die Beautybranche ist spezialisiert, aber die meisten Jobbörsen sind es nicht. Und genau da liegt das Problem.
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