Unternehmen
L’Oréal Deutschland GmbH
Art der Beschäftigung
Vollzeit
Einsatzort
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
Jobnummer
BJA-52986
Beautyjobagent
Wir suchen Dich - alsBusiness Planner Luxe (m/w/d) in Vollzeit am Standort Düsseldorf.
Als Business Planner Luxe (m/w/d) bist du die strategische Schlüsselfigur für präzise Geschäftsanalysen und Prognosen und berichtest direkt an den Brand General Manager. Du sicherst datenbasierte Entscheidungen in Marketing und Vertrieb, um die Performance unserer Luxusmarken zukunftsorientiert zu steuern.
Aufgaben
- Strategische Planung & Forecast: Du verantwortest die jährliche Geschäftsplanung, Forecasts sowie Release- und Einführungszyklen.
- Koordination & Kollaboration: Du planst Sell-in/Sell-out in enger Zusammenarbeit mit dem Customer Management und Brand Marketing.
- Analyse & Optimierung: Du identifizierst proaktiv Lücken durch umfassende Datenanalysen und erarbeitest Lösungen zur Geschäftsoptimierung.
- Marketing- & Launch-Support: Du unterstützt die VKR-Planung, validierst Preise und prüfst Launch-Prognosen im Kontext der Markenstrategie.
- RGM-Transformation: Du treibst die Wertschöpfung durch eine aktive Rolle bei Promotions, Portfolio- und Produkt-Mix-Strategien voran.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Finance oder SCM) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain, Controlling oder Vertrieb.
- Tiefgehendes Verständnis für das Kundenumfeld sowie die ausgeprägte Fähigkeit, proaktiv finanzielle Optimierungshebel für das Portfolio abzuleiten.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Networking-Mentalität für den Aufbau wertvoller Beziehungen und eine effektive Teamarbeit.
- Sicherer Umgang mit PowerBI und fundiertes Wissen im Daten-Management, gepaart mit einem geschärften Bewusstsein für interne Erwartungen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für eine reibungslose Zusammenarbeit in einem dynamischen, globalen Umfeld.
Benefits
- Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
- Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharings
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
- Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven
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