Willkommen im BJA-Guide, speziell für alle, die im Retail, Kosmetik, Spa, Parfümerie oder Salon arbeiten und sich nicht durch 100 Bewerbungstipps wühlen wollen.

Wie dein Lebenslauf wirklich gelesen wird – und warum „hübsch“ nicht alles ist. Hier erfährst du, was dein CV heute wirklich braucht und was du besser weg lässt. 

Ein Lebenslauf ist heute ein bisschen wie ein Datingprofil: Du willst auffallen – aber aus den richtigen Gründen. Während du vielleicht versuchst, mit hübschem Design zu glänzen, entscheidet oft zuerst ein Computer darüber, ob dein CV überhaupt auf dem Schreibtisch einer echten Person landet.

Viele Unternehmen – vom Konzern bis zur Parfümerie-Kette – nutzen sogenannte ATS-Systeme (Applicant Tracking Systems). Das sind Programme, die Lebensläufe zuerst scannen, filtern und vorsortieren, bevor sie ein Mensch liest. Deshalb gilt:
Dein Lebenslauf muss gleichzeitig für Maschinen und Menschen funktionieren.

Wie dein Lebenslauf wirklich gelesen wird – zuerst digital, dann persönlich

Viele Bewerbende glauben, ein Recruiter öffnet jede Datei einzeln. Schön wäre es – aber in der Realität läuft es oft so:
Systeme scannt deinen Lebenslauf, logisch sortiert nach passenden Jobtiteln, Erfahrung, Keywords und nur die „treffenden“ CVs landen bei einer Person im HR-Team.

✔  Ein ATS sucht nach:

• Jobtiteln
• Relevanten Berufsstationen
• Fähigkeiten (Skills)
• Keywords, die zur Stellenausschreibung passen
• Klar strukturiertem Text

Heißt: Wenn dein Lebenslauf für solche Systeme nicht lesbar ist, kann er nicht bewertet werden – egal wie gut du bist.  

Canva und Co: Hübsch, ja – aber bitte lesbar!

Auch wir lieben stylische Canva-Vorlagen – aber X viele ATS-Systeme erkennen solche Inhalte oft nicht zuverlässigt. Sie stolpern über Text in Grafiken und Icons. 

Unsere Empfehlung: ✔ Canva ja – aber schlicht.

• Wähle klare Layouts ohne Textfelder in Bildern
• Maximal 1–2 Spalten, klassisch links-rechts
• Keine Icons oder Symbole statt Text  
• Schlicht, gut lesbar – lieber klassisch als verspielt

Nur deine bisherigen Positionen auflzulisten - reicht das?

Viele im Parfümerieverkauf, Retail oder in der Kosmetik denken: „Der Jobtitel reicht, die wissen doch, was man da macht!“
Leider nein! Computer und Menschen wollen neben den üblichen Informationen auch konkreten Kontext.

✔ Jede Station in deinem Lebenslauf sollte Folgendes enthalten:

• Jobtitel
• Unternehmen
• Zeitraum
• 2-3 Stichpunnte zu Kernaufgaben und Impact  

Nicht nur was du gemacht hast, sondern ✔ vor allem was du bewirkt hast. 
Beispiele für wirkungsvolle Stichpunkte:

• Regelmäßig neue Produkte erklärt & Team gebrieft
• Hohe Abschlussquote bei Duft-/Pflege-Empfehlungen
• Verkaufszahlen um 10–15 % gesteigert (Saison/Monat)
• In Kundenbewertungen mehrfach namentlich erwähnt
• Kund:innen gezielt zu Events und Services zurückgebracht

Kein Anschreiben gefragt? Dann darf dein CV mehr erzählen.

Viele Unternehmen fordern kein Anschreiben mehr. Dann übernimmt dein Lebenslauf diese Funktion – zumindest teilweise.

✔ Platziere oben ein persönliches Kurzprofi (3–4 Zeilen), z.B.

„Erfahrene Beauty Consultant mit starker Serviceorientierung, sicher in Beratung, Verkauf und Markenpräsentation. Freude an Teamarbeit und Kundenbegegnung. Flexibel einsetzbar und motiviert, sich weiterzuentwickeln.“

Dateiname: Der unterschätzte Profi-Move

Auch Dateinamen werden gelesen – und von ATS berücksichtigt.
Deshalb X bitte nicht „Lebenslauf_final_neu_fix2.pdf“

✔ Besser:
VornameNachname_Lebenslauf_2026.pdf“

Und immer als PDF, niemals als Word- oder Bild-Datei.

Checkliste: Dein Lebenslauf im Schnell-Scan

✔ Die Do´s

• Klare Struktur & Standard-Schrift (z.B. Arial, Calibri, Helvetica, Lato)
• Überschriften: Berufserfahrung, Ausbildung, Skills, Profil
• Kurzprofil, Impact-Stichpunkte, klare Daten
• Keine Icons für Kontaktdaten
• Keine Screenshots oder Design-Elemente statt Text
• Jobtitel klar benannt (z. B. „Beauty Advisor“, „Spa Therapist“)

Fazit: So schafft dein Lebenslauf zwei Dinge

Er wird zuerst vom System verstanden
Er wird von Menschen schnell und positiv erfasst

Du brauchst kein Design-Genie zu sein, sondern einen CV, der klar, strukturiert und relevant ist.

Egal ob Mini-Frage oder großer CV-Check: Schreib uns – wir antworten dir   

Im BJA Magazin zeigen wir praxisnah, wie Bewerbungen in der Beauty-, Spa-, Retail- und Kosmetikbranche heute funktionieren. Auf Beautyjobagent findest du die passenden Jobs dazu – speziell im Außendienst und für Verkauf, Parfümerie, Kosmetik, Friseur, Spa und Retail. Beautyjobagent ist die Stimme der Branche und die führende Karriereplattform für Vertriebs- und Blue-Collar-Jobs in der Beautywelt.