Fragst du dich oft, ob dein Job wirklich zu dir passt? Oder plagt dich die Frage, ob du deinen Traumjob jemals finden wirst? Mit diesen Tipps kannst du abchecken, ob deine Erwartungen realistisch sind und was du wirklich willst.

So richtig happy gehst du nicht zur Arbeit. Aber wenn du anfängst, darüber nachzudenken, was sich ändern müsste, steckst du ganz schnell in einer Gedankenschleife fest. Kommt dir das bekannt vor? Dann solltest du dir ein bisschen Zeit nehmen und so objektiv wie möglich über deine Erwartungen und Vorstellungen nachdenken. Denn je früher und konkreter du dir deine Kriterien klarmachst, desto eher wirst du auch über den Job stolpern, der dich aufblühen lässt und echte Freude bereitet. Wir haben eine Checkliste mit den wichtigsten Punkten für dich zusammengestellt.

1. Das große Ganze. Was macht für mich den perfekten Job aus? Vielleicht sind es abwechslungsreiche Aufgaben, vielleicht ist es aber auch Sicherheit. Ein guter Job sollte dich herausfordern, ohne dich zu überfordern. Wenn deine Aufgaben nämlich zu deinen Stärken und Interessen passen, fühlt sich Arbeit weniger nach Arbeit an und macht dauerhaft Spaß.  

2. Das Gehalt. Klar, Geld ist nicht alles. Aber eine faire Bezahlung gehört doch zum Traumjob dazu, oder? Niemand würde einen Job als Traumjob bezeichnen, der gerade so zum Überleben reicht. Was erwartest du an Bezahlung und was ist realistisch in deinem Traumberuf? Passt das zusammen?

3. Der Arbeitsort. Kurze Wege, kaum Pendelei – für viele ist das ein wichtiger Faktor, der mit reinspielt, ob einen der Job glücklich macht. Du solltest deshalb prüfen, wie viele Angebote es tatsächlich in deiner Nähe gibt. Und dir die Frage stellen, ob du für deinen Traumjob vielleicht sogar umziehen würdest.

4. Eigenständigkeit. Es gibt Menschen, die arbeiten am liebsten selbständig und eigenverantwortlich, andere haben gern klare Vorgaben. In welche Gruppe gehörst du?  

5. Verantwortung. Genau wie beim Punkt „Eigenständigkeit“ gilt hier: manche lieben Verantwortung, andere schrecken davor zurück. Das kann sich auf Personal, Budget oder Projekte beziehen. Wie wichtig ist dir das?

6. Das Betriebsklima. Gerade für Teamplayer ist eine entspannte Arbeitsatmosphäre einer der wichtigsten Faktoren für den Traumjob. Diese Menschen lehnen Ellbogenmentalität, Konkurrenzdenken und Konflikte ab. Wenn du Wert auf diese Dinge legst, dann solltest du schon vorab so viel wie möglich über Team, Führungskräfte und die Arbeitsatmosphäre im neuen Unternehmen herausfinden.

7. Die Arbeitszeit. Eine gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitmodelle sind für viele immer wichtiger geworden. Möchtest du deinen Arbeitsrhythmus selbst bestimmen oder ziehst du klare Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit vor?

8. Die Perspektiven. Wenn du planst, längerfristig dabei zu bleiben, sollten die Perspektiven stimmen. Kannst du dich im Job weiterentwickeln, aufsteigen, oder dich intern verändern? Wie wichtig sind dir Weiterbildungen und Beförderungsmöglichkeiten?

9. Das Prestige. Viele Menschen legen Wert darauf, wie ihr Beruf in der Öffentlichkeit angesehen wird. Wie wichtig ist es dir, dass dein Job auch auf dem Papier gut klingt oder dein Arbeitgeber einen großen Namen hat? Suchst du nach einem großen Konzern, einem trendigen Start-Up oder einem klassischen Familienunternehmen?

10. Die Sicherheit. Klar, einen absolut sicheren Job gibt es nicht, aber in bestimmten Bereichen ist die Wahrscheinlichkeit, seinen Job zu verlieren, geringer als in anderen. Vielleicht spielst du auch mit dem Gedanken, dich selbstständig zu machen: die Selbstständigkeit birgt das größte Risiko, aber auch die größte Freiheit. Frage dich also, wie wichtig dir Sicherheit ist und sei – besonders in diesem Punkt – ehrlich zu dir.

Hast du deine „Must Haves“ gefunden? Dann lass uns zusammen den perfekten Job für dich finden. Denn bei uns dreht sich alles um dich und deine Ziele in der Beautybranche. Swipe. Chat. Job. Kann so einfach sein.